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Executivo de Atendentes

O relatório Executivo atendentes é um relatório focado na parte de desempenho dos atendentes exibindo alguns resumos e alguns gráficos.

📌 📊 Relatório Executivo de Atendentes no Tiflux

**📍 Localização:**  
📂 Relatórios > Atendentes > Executivo de Atendentes

🎯 Introdução

O Relatório Executivo de Atendentes é um painel de desempenho que oferece uma visão consolidada e visual do trabalho realizado por cada atendente. Ele combina métricas quantitativas (horas, tickets) com qualitativas (avaliações), permitindo aos gestores avaliar produtividade, engajamento e satisfação do cliente de forma ágil e intuitiva.

✅ Ideal para reuniões de equipe, feedback individual e acompanhamento de metas mensais.


📚 Sumário

  • 🧾 O que é o Relatório Executivo de Atendentes?

  • ⚙️ Filtros disponíveis

  • 📊 Resumo de métricas principais

  • 📈 Gráficos de Tickets

  • 📈 Gráficos de Horas Apontadas

  • 🎯 Avaliação de Desempenho

  • ⚠️ Avisos importantes

  • ❓ Perguntas Frequentes (FAQ)

  • 🔍 Palavras-chave para IA, indexação e busca


🧾 O que é o Relatório Executivo de Atendentes?

É um dashboard dinâmico que exibe o desempenho de um ou mais atendentes em um período definido. Com gráficos interativos e indicadores-chave, ele permite analisar:

  • Produtividade (horas apontadas vs. expediente)

  • Volume de trabalho (tickets atendidos)

  • Qualidade do atendimento (avaliações dos clientes)

✅ Disponível em visualização na tela — sem exportação direta, mas os dados podem ser copiados ou capturados via screenshot.


⚙️ Filtros disponíveis

Na tela inicial, configure os filtros para gerar o painel desejado:

  • Atendentes

    • Selecione um ou mais atendentes da lista cadastrada no sistema.

    • Para ver todos, deixe o campo vazio.

  • Mês de início / Mês final

    • Define o período de análise.

    • O sistema considera apenas os apontamentos e tickets criados ou finalizados dentro desse intervalo.

✅ Após configurar os filtros, clique em “Exibir” para carregar o painel.


📊 Resumo de métricas principais

Logo abaixo dos filtros, aparece um bloco com cinco indicadores-chave:

  • Horas totais: Total de horas do expediente do atendente no período, baseado no grupo de atendente ao qual ele pertence.

  • Horas apontadas: Total de horas registradas pelo atendente no período.

  • Percentual de horas apontadas: Porcentagem de horas apontadas em relação às horas totais do expediente.

  • Média por ticket: Tempo médio gasto por ticket, calculado como: Horas apontadas ÷ Número de tickets.

  • Tickets por Período: Número de tickets que tiveram ao menos um apontamento do atendente no período.

📌 Essas métricas são calculadas com base nos dados filtrados e atualizadas em tempo real.


📈 Gráficos de Tickets

Dois gráficos de barras mostram a distribuição dos tickets atendidos:

  • Tickets por Cliente

    • Exibe a quantidade de tickets agrupados por cliente.

    • Útil para identificar quais clientes demandam mais atenção.

  • Tickets por Mesa de Serviço

    • Exibe a quantidade de tickets agrupados por mesa.

    • Ajuda a entender a distribuição de trabalho entre diferentes áreas.

🔄 Os gráficos são interativos — passe o mouse sobre as barras para ver os valores exatos.


📈 Gráficos de Horas Apontadas

Dois gráficos complementares mostram o uso do tempo:

  • Horas apontadas por dia (gráfico de linhas)

    • Mostra a evolução das horas apontadas ao longo dos dias do período.

    • Ideal para identificar picos de produtividade ou quedas.

  • Horas apontadas por serviço (gráfico de linhas)

    • Mostra a quantidade de horas dedicadas a cada tipo de serviço (interna, externa, remota, etc.).

    • Ajuda a alinhar o tempo gasto com os objetivos estratégicos da equipe.

📊 Ambos os gráficos são atualizados automaticamente conforme os filtros aplicados.


🎯 Avaliação de Desempenho

Um gráfico de pizza e um bloco de informações destacadas mostram a qualidade do atendimento:

  • Gráfico de Pizza

    • Mostra a distribuição das avaliações recebidas (ex: 5 estrelas, 4 estrelas, etc.).

    • Inclui a nota média geral dos tickets avaliados.

  • Informações em destaque:

    • Tickets Finalizados: Quantidade de tickets finalizados no período com ao menos um apontamento do atendente.

    • Tickets Avaliados: Quantidade de tickets que receberam avaliação do cliente.

    • Respostas: Proporção entre “Tickets Avaliados” e “Tickets Finalizados” (ex: 70%).

    • Clientes Avaliaram: Número único de clientes que avaliaram os tickets.

    • Média de Avaliação: Nota média dada pelos clientes (ex: 4.8/5).

🔍 Para ver a lista completa de avaliações, consulte o relatório “Avaliações de Atendimento”.


⚠️ Avisos importantes

  • 📅 Período de análise: Os dados consideram apenas o intervalo definido nos filtros — não incluem atividades fora desse período.

  • 📉 Percentual de horas apontadas: Baseado no expediente do grupo — se o atendente trabalha 8h/dia, mas aponta apenas 6h, o percentual será 75%.

  • 🔄 Atualização em tempo real: Os gráficos e métricas são atualizados imediatamente após alterar os filtros.

  • 📁 Exportação: Não há botão de download — use print screen ou copie os dados manualmente para planilhas.


Perguntas Frequentes (FAQ)

🔹 Posso ver o desempenho de toda a equipe ao mesmo tempo? Sim. Você precisará selecionar todos ou os que você quer visualizar em tela, lembrando que só serão apresentados algumas métricas principais.

🔹 Como o sistema calcula a “Média por ticket”? Divide o total de horas apontadas pelo número de tickets com apontamento no período.

🔹 O que significa “Tickets por Período”? É o número de tickets que o atendente registrou ao menos um apontamento — mesmo que outro atendente tenha fechado o ticket.

🔹 Por que o gráfico de horas por dia mostra variações? Porque reflete o volume real de trabalho diário — dias com mais tickets ou mais complexos tendem a ter mais horas apontadas.

🔹 Posso comparar dois atendentes lado a lado? Sim, selecionando os atendentes, é possível ver as métricas de um e outro em tela.

🔹 Onde vejo os comentários dos clientes nas avaliações? No relatório "Avaliações de Atendimento" — este painel mostra apenas a nota média e a quantidade de avaliações.

🔹 O que acontece se um atendente não tiver apontamentos no período? As métricas de horas e tickets serão zero, e os gráficos ficarão vazios — útil para identificar inatividade.

🔹 O relatório considera chats? Não. Este relatório foca apenas em tickets e apontamentos — chats são analisados em outros relatórios, chats é possível consultar em "Chat Detalhado"

🔹 Posso salvar este painel como modelo? Não há suporte nativo para salvar modelos — você precisa reconfigurar os filtros sempre que acessar.

🔹 Como faço para ver o histórico de desempenho de um atendente? Gere o relatório mês a mês e salve os dados em planilha para comparação histórica.


🔍 Palavras-chave para IA, indexação e busca

Atualizado